Paie — Onboarding cabinets partenaires — LML Gestion & Social
Bienvenue

Confiez-nous la paie d'un de vos clients.

Ce formulaire est à remplir par votre cabinet pour chaque client dont vous nous confiez la production de la paie. Il nous permet de cadrer la mission et de préparer la reprise du dossier dans les meilleures conditions.

8 étapespour cadrer la mission
Un dossier= un client transféré
1 récapitulatifpour valider avant démarrage
Dossier — Sous-traitance paie0 % complété
01
Cabinet
02
Client
03
Délégation
04
Paie & salariés
05
Outils
06
Historique
07
Pièces
08
Validation
Le parcours

Une reprise de dossier cadrée, sans zone d'ombre.

01 — 02

Cabinet & client

Votre cabinet, votre interlocuteur référent, et le client concerné par le transfert.

03

Niveau de délégation

Ce que nous reprenons exactement : production seule ou production et conseil.

04 — 05

Paie & outils

Règles de paie, salariés, organismes, logiciel actuellement utilisé.

06 — 08

Reprise & validation

Historique, pièces à transmettre et récapitulatif avant démarrage.

Le dossier

Commençons par votre cabinet.

Vos réponses restent enregistrées pour cette session. Le bouton final génère un récapitulatif du dossier, téléchargeable en PDF.

01 — Votre cabinet

02 — Le client concerné par le transfert

03 — Niveau de délégation

Précisez ce que le cabinet nous confie pour ce client.

04 — Paramètres de paie et salariés

05 — Outils et organismes

06 — Reprise de l'historique

07 — Transmission des pièces

La check-list détaillée se trouve juste après ce formulaire. Vous recevrez par e-mail un lien vers un dossier Microsoft 365 partagé, sur lequel vous pourrez déposer l'ensemble des pièces demandées pour ce client.

Pièces à fournir

Check-list complète du dossier

Cochez ce que vous avez déjà sous la main pour ce client. Toutes les pièces se déposent dans le dossier Microsoft 365 partagé ci-dessous.

0 / 0 pièces disponibles

Ce lien vous sera communiqué par e-mail à la création du dossier partagé — collez-le ici pour le garder à portée de main tout au long du parcours.

01 — Cadre de la mission0/4
02 — Identité du client0/5
03 — Informations sur les salariés0/15
04 — Sécurité sociale et protection sociale0/4
05 — Temps de travail, absences et congés0/8
06 — Relations sociales et représentation du personnel0/5
07 — Affichages et obligations sociales0/6

08 — Validation

Votre récapitulatif est prêt.

Le bouton "Envoyer le dossier" ouvre le PDF dans un nouvel onglet puis ouvre votre messagerie déjà adressée à LML Gestion & Social, en copie à votre adresse de cabinet. Pensez à enregistrer le PDF depuis cet onglet et à le joindre à l'e-mail avant de l'envoyer — ce n'est pas automatique.









Un autre client à nous confier ?


Ce formulaire se remplit une fois par client transféré. Si vous souhaitez nous confier la paie d'un autre dossier, ou discuter d'un transfert de portefeuille plus large, contactez directement votre interlocuteur LML Gestion & Social.



Nous contacter








© LML Gestion & Social — Onboarding cabinets partenaires · lmlgestionsocial.fr